特定技能ビザで外国人を雇用する場合、外国人を様々な面で適正に支援する必要があります。

そのために、支援を登録支援機関に委託することもできますが、

支援体制を整えれば自社で支援することもできます。

　”雇い入れた外国人と定期的に面談すること”も必要です。

雇い入れた特定技能外国人が、安定的・継続的な在留活動（就労・社会生活）を確保するために

定期的に面談する必要があります。

□少なくとも3ヶ月に１回以上

□支援責任者又は支援担当者が

□外国人とその外国人を監督する立場にある人

（外国人の所属する部署で指揮命令している上司など）に対して。

□直接、面と向かって。（電話等ではだめです。）

　ただし、遠洋漁業の場合は無線等で実施して、帰国してから直接面談が認められます。

外国人を雇用する場合、一度専門家にご相談ください。

在留資格取得申請は行政書士にお任せを。VISA 足利サポートオフィス